Institution J-B Thiéry

Recrutement

 

Offre d'emploi en qualité de Responsable de service (H/F) en CDD, temps plein
L’Association Jean-Baptiste Thiéry
13 Rue de la République – 54320 – Maxéville

Recrute un
Responsable de service (H/F) en CDD, temps plein

Pour sa Maison d’Accueil Spécialisée, à Maxéville

Mission Générale :
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).

La MAS « Les Musicalies » accueille 50 résidants. Son agrément est de 40 places en hébergement, 2 places en accueil temporaire et 10 places en Accueil de Jour.

Missions principales :
• Veiller avec le Directeur d’Etablissement au bien-être et à l’accompagnement des résidants conformément au projet d’établissement, et dans le respect des valeurs associatives
• S’assurer avec le Directeur d’Etablissement du respect des droits et des libertés des personnes accueillies notamment à travers la mise en œuvre des projets personnalisés
• Manager, accompagner et motiver les équipes professionnelles éducatives et thérapeutiques, en favorisant et valorisant les projets innovants
• Coordonner les activités des différents services en collaboration avec le Directeur d’Etablissement
• Concourir à la mise en œuvre des projets et à l’organisation de l’Etablissement
• Et toutes autres missions pouvant relever de votre fonction en lien avec l’évolution du secteur et de l’Association

Profil recherché :
Diplôme de niveau 1 souhaité ou niveau 2 / CAFERUIS avec expérience d’encadrement

Compétences requises :
• Capacités d’organisation, d’animation et de coordination des équipes
• Sens des valeurs et éthique professionnelle
• Esprit fédérateur et novateur
• Autonomie et sens des responsabilités
• Management de projets
• Facultés d’analyse et de synthèse
• Aisance relationnelle et rédactionnelle
• Maîtrise de la gestion des plannings, de l’outil informatique et des priorités

Conditions particulières :
• CDD à temps complet à pourvoir dès que possible
• Rythme Hebdomadaire : 38 H + astreintes
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience

Merci d’adresser votre candidature avec lettre motivée et CV :

Par courrier : Par mail :

Madame le Directeur secretariat-mas54@jbthiery.asso.fr
MAS « Les Musicalies »
9 Rue du Madon
54320 MAXEVILLE

Offre d'emploi en qualité d' Aide-soignant(e) / Aide Médico-Psychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social (H/F) en Accueil de Jour
L’Association Jean-Baptiste THIERY
13 Rue de la République - 54320 MAXEVILLE

Recrute pour la MAS « Les Musicalies » de Maxéville

Un(e) Aide-soignant(e) / Aide Médico-Psychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social (H/F)
en Accueil de Jour
En C.D.D. temps plein à pourvoir dès que possible
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable de Service, l’Aide-Soignant(e) / Aide Médico-Psychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social sera chargé(e) d’accompagner des adultes en situation de polyhandicap dans les actes de la vie quotidienne (nursing, animation…)

Titulaire du diplôme d’Etat d’Aide-Soignant(e) / Aide Médico-Psychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social, ses compétences s’appuient sur :

- Savoir faire : Capacités à travailler en équipe, capacités d’observations et d’analyse fines, capacité à rendre compte (oral/écrit, informatique), capacité à utiliser les outils de communication non-verbale.
- Savoir être : Capacité d’écoute, de respect et de bienveillance auprès des personnes accueillies, de leurs familles, et de l’équipe pluridisciplinaire.

Les missions liées à la fonction :

- Veiller à la réalisation des prescriptions médicales ou des instructions paramédicales,
- Contribuer à la prévention des risques : assurer les transmissions d’informations avec les autres professionnels et/ou les supérieurs hiérarchiques, respecter les protocoles et procédures mis en place,
- Dispenser et administrer les traitements médicaux,
- Utiliser l’outil informatique,
- Contribuer et mettre en œuvre les Projets Personnalisés des personnes accueillies en ayant connaissance du projet initial et de ses actualisations,
- Participer au suivi et à l’évaluation des Projets Personnalisés en qualité de référent désigné,
- Participer aux réunions et formations,

• Temps de travail : Temps plein
• Niveau d’étude : DE AS / DE AMP / DE AES exigé
• Certifications : Permis de conduire souhaité
• Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée en Accueil de Jour
• Rémunération mensuelle selon convention - CCNT du 15 Mars 1966 selon ancienneté

Merci d’adresser votre candidature avec lettre motivée et CV :

Par courrier : Par mail :

Madame le Directeur secretariat-mas54@jbthiery.asso.fr
MAS « Les Musicalies »
9 Rue du Madon
54320 MAXEVILLE

Offre d'emploi en qualité de Responsable de Service (H/F) Pour son Institut Médico-Educatif de Maxéville
L'Association Jean-Baptiste Thiéry
13 rue de la République - 54320 Maxéville

Recrute un ou une Responsable de Service (H/F) Pour son Institut Médico-Educatif de Maxéville

Missions générales :

L’Association Jean-Baptiste Thiery, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).

L’IME Joli Bois accueille 122 enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle. Son agrément est de 70 places en semi-internat et 52 places en internat (hébergement continu).
Sous la responsabilité du Directeur d’Etablissement, le responsable de service participe à la mise en œuvre du projet d’établissement dans le respect de la politique et des valeurs associatives. Il est garant de l’élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées, et ce dans le respect du cadre réglementaire.

Missions principales :

- Veiller avec le Directeur d’Etablissement à la qualité de l’accueil et de l’accompagnement de nos résidants conformément au projet d’établissement et associer les familles aux réflexions,
- S’assurer avec le Directeur d’Etablissement du respect des droits, des libertés et du bien-être des personnes accueillies notamment à travers la mise en œuvre des projets personnalisés,
- Manager, animer et motiver les équipes professionnelles éducatives,
- Fédérer et impulser une dynamique au sein des équipes en favorisant et valorisant les projets innovants,
- Coordonner les activités des différents services en accord avec le Directeur d’Etablissement et en contrôler la qualité
- Participer à la répartition et à la planification des moyens matériels, humains et financiers et gérer administrativement le personnel,
- Et toutes autres missions pouvant relever de votre fonction en lien avec l’évolution du secteur et de l’Association.

Profil recherché
Diplôme de niveau 1 souhaité ou niveau 2 / CAFERIUS avec expérience d’encadrement

Compétences requises :
- Compétences managériales : capacités d’organisation, d’animation et de coordination des équipes
- Sens des valeurs et éthique professionnelle
- Esprit fédérateur et novateur,
- Facultés d’analyse et de synthèse
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Maîtrise de la gestion des plannings, de l’outil informatique

Conditions particulières :

- C.D.I. temps complet à pourvoir dès que possible
- Rythme Hebdomadaire : 38 heures + astreintes
- Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience.

Merci d’adresser votre candidature, avant le 04 novembre 2022
Monsieur HUREZ Laurent – Directeur IME
13, rue de la République – 54320 – MAXEVILLE
frederique.valentin@jbthiery.asso.fr

Offre d'emploi en qualité Assistant(e) RH H/F CDI à l'EEP Le Bois Fleuri - CDI
L'Association Jean-Baptiste Thiéry
13 rue de la République - 54320 Maxéville

Recrute un ou une Assistant(e) RH H/F CDI Pour son Etablissement Enfants et Adolescents Polyhandicapés
à Maxéville

Mission Générale de l’Association :
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).
L’Etablissement pour Enfants Polyhandicapés accueille 62 enfants polyhandicapés, de la naissance à 20 ans.

Placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l’établissement, vous participez à la bonne application et au respect des règles du droit du travail et des process RH en vigueur.

Activités principales :
• Suivi du temps de travail et vérification des plannings
• Suivi administratif du personnel
• Organisation, suivi des recrutements et intégration des nouveaux salariés
• Assurer la communication RH interne
• Relations avec le service RH du siège
• Tout autre tâche nécessaire au bon fonctionnement du service RH

Profil recherché :
• Titulaire diplôme licence RH
• Expérience requise de 2 ans minimum

Compétences requises :

• Discrétion professionnelle
• Organisation, Rigueur, et esprit d’initiative
• Autonomie
• Polyvalence, adaptabilité et sens de l’écoute

Conditions particulières :
• C.D.I. à temps plein à pourvoir dès que possible.
• Rythme Hebdomadaire 35h / semaine
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience.

Merci d’adresser votre candidature, avant le 21 octobre 2022
Monsieur ISSOUFOU SEYNI Almoustapha – Directeur EEP
13, rue de la République – 54320 – MAXEVILLE
almoustapha.issoufou@jbthiery.asso.fr

Offre d'emploi en qualité d'Infirmier(e) diplômé(e) d’Etat (H/F) ou Infirmier(e) de puériculture (H/F) de Nuit CDI à l'EEP Le Bois Fleuri

L'Association Jean-Baptiste Thiéry
13 rue de la République - 54320 Maxéville

Recrute un ou une d'Infirmier(e) diplômé(e) d’Etat (H/F) ou Infirmier(e) de puériculture (H/F) de Nuit Pour son Etablissement Enfants et Adolescents Polyhandicapés
Placé sous la responsabilité directe du Cadre de Santé, le personnel infirmier prodigue les soins infirmiers, assure le recueil des données cliniques, les besoins des enfants et de l’entourage, établit le projet de soin et la planification des activités infirmières, surveille l’évolution de l’état de santé, coordonne et organise les activités de soin, gère les commandes et péremption des dispositifs médicaux et pharmacie. Utilise le logiciel informatique. Renseigne le dossier du résidant, informe le cadre des difficultés rencontrées. Fait appliquer les consignes.

Profil recherché :

Infirmier(e) diplômée(e) d’Etat, non cadre, ses compétences s’appuient sur un savoir-être : fait preuve d’ouverture d’esprit, sens du travail en commun, de qualité relationnelle et d’écoute.

Les missions liées à la fonction :

- En lien avec le médecin de l’établissement : recueillir et analyser les informations utiles permettant de poser un diagnostic, évaluer et surveiller les effets des traitements, appliquer les protocoles médicaux, être investi dans la prévention et l’évaluation de la douleur.

- En lien avec les équipes : l’infirmier coordonne les soins dans les services avec une équipe pluridisciplinaire, il travaille en étroite collaboration avec l’équipe de rééducation et l’éducateur référent de l’enfant.

Conditions particulières :
• Type de contrat : CDD Temps plein
• Travail de nuit : de 20h45 à 6h45, travail un week-end sur deux, selon un cycle 3 jours / 2 jours
• Temps de travail : 35h/semaine en moyenne
• Rémunération selon la convention - CCNT du 15 Mars 1966
• Niveau d’étude : Infirmier(e) Diplômé(e) d’Etat
• Poste à pourvoir : pour novembre et décembre 2022 (Dates du CDD modulables)

Les personnes répondant à la qualification du poste sont priées d’adresser leur candidature, par courrier ou par mail (lettre de motivation manuscrite et C.V. actualisé) avant le 13 novembre 2022, délai de rigueur, à

Monsieur Almoustapha ISSOUFOU SEYNI
Directeur de l’E.E.P. et du S.E.S.S.A.D.
13 rue de la République
54320 MAXEVILLE
par mail : eep.leboisfleuri@jbthiery.asso.fr

Offre d'emploi en qualité d'Infirmier(e) diplômé(e) d’Etat (H/F) de jour CDI à l'EEP Le Bois Fleuri

L'Association Jean-Baptiste Thiéry
13 rue de la République - 54320 Maxéville

Recrute un ou une Infirmier(e) diplômé(e) d’Etat (H/F) de jour CDI à l'EEP Le Bois Fleuri Pour son Etablissement Enfants et Adolescents Polyhandicapés

Placé sous la responsabilité directe du Cadre de Santé, le personnel infirmier prodigue les soins infirmiers, assure le recueil des données cliniques, les besoins des enfants et de l’entourage, établit le projet de soin et la planification des activités infirmières, surveille l’évolution de l’état de santé, coordonne et organise les activités de soin, gère les commandes et péremption des dispositifs médicaux et pharmacie. Utilise le logiciel informatique. Renseigne le dossier du résidant, informe le cadre des difficultés rencontrées. Fait appliquer les consignes.

Profil recherché :

Infirmier(e) diplômée(e) d’Etat, ses compétences s’appuient sur un savoir-être : fait preuve d’ouverture d’esprit, sens du travail en commun, de qualité relationnelle et d’écoute.

Les missions :

- En lien avec le médecin de l’établissement : recueillir et analyser les informations utiles permettant de poser un diagnostic, évaluer et surveiller les effets des traitements, appliquer les protocoles médicaux, être investi dans la prévention et l’évaluation de la douleur.

- En lien avec les équipes : l’infirmier coordonne les soins dans les services avec une équipe pluridisciplinaire, il travaille en étroite collaboration avec l’équipe de rééducation et le coordonnateur du projet de l’enfant.

Conditions particulières :
• CDI temps plein – travail de jour à partir de 6H30, travail en week-end
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966
• Poste à pourvoir dès que possible

Les personnes répondant à la qualification du poste sont priées d’adresser leur candidature, par courrier ou par mail (lettre de motivation manuscrite et C.V. actualisé) avant le 14 novembre 2022 , délai de rigueur, à


Monsieur Almoustapha ISSOUFOU-SEYNI
Directeur de l’E.E.P. et du S.E.S.S.A.D.
13 rue de la République – 54320 MAXEVILLE

eep.leboisfleuri@jbthiery.asso.fr

Offre d'emploi en qualité d'Agent de service Intérieur H/F CDD à l'EEP Le Bois Fleuri
Offre d'emploi en qualité d'Agent de service Intérieur H/F CDD à l'EEP Le Bois Fleuri

L'Association Jean-Baptiste Thiéry
13 rue de la République - 54320 Maxéville

Recrute un Agent de service Intérieur

Placé sous la responsabilité directe du Cadre de Santé, l’agent de service intérieur assure sa mission auprès d’enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de polyhandicap dans le respect du cadre éthique, défini au niveau des textes de référence diffusés par l’Association et conformément au Projet d’Etablissement.

Agent de service intérieur ses compétences s’appuient sur un savoir-être : respecter les personnes (intimité, dignité, vie privée), travailler en équipe, faire preuves d’initiatives.

Les missions liées à la fonction :
- Assurer la désinfection quotidienne (locaux, chambres des résidants, espaces de rangement …) et de bio-nettoyage
- Appliquer les protocoles et les normes d’hygiène et de sécurité
- Respecter les consignes et notices des produits et du matériel
- Travailler en équipe


Conditions particulières :
• Type de contrat : CDD de octobre à décembre 2022
• Rythme matin à partir de 6h30, soirées jusque 20h00, travail en week-end.
• Temps de travail : 35h/semaine en moyenne
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon ancienneté
• Niveau d’étude : sans condition particulière
• Poste à pourvoir : dès que possible

Les personnes répondant à la qualification du poste sont priées d’adresser leur candidature, par courrier ou par mail (lettre de motivation manuscrite et C.V. actualisé) avant le 14 novembre 2022, délai de rigueur, à

Monsieur ISSOUFOU-SEYNI
Directeur de l’E.E.P. et du S.E.S.S.A.D.
13 rue de la République
54320 MAXEVILLE
par mail : eep.leboisfleuri@jbthiery.asso.fr



Offre d'emploi en qualité de Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur H/F CDI à l'IME Joli Bois
L'Association Jean-Baptiste Thiéry
13 rue de la République - 54320 Maxéville

Recrute un Educateur Spécialisé ou un Moniteur Educateur pour son Etablissement l'IME Joli Bois

Missions générales :
Placé sous la responsabilité directe du Responsable de service Educatif, l’Educateur Spécialisé exercera ses missions dans le respect du cadre éthique, défini au niveau des textes de référence diffusé par l’Association et conformément au Projet d’Etablissement.
Ses compétences s’appuient sur :
- SAVOIR et SAVOIR-FAIRE. Ceux acquis lors de la formation initiale et des formations professionnelles, capacité d’analyse
- SAVOIR-ETRE : travailler en équipe, qualités relationnelles, gestion des émotions, adaptation au poste, savoir alerter et rendre compte. Respecter les personnes – Adhérer aux valeurs de l’Association.

Activités principales :

- Contribuer et mettre en œuvre le projet personnalisé de chaque résidant, en ayant connaissance du projet initial et des actualisations
- Participer au suivi et à l’évaluation du projet personnalisé
- Participer aux actions collectives (Activités de groupe – participation aux réunions générales, pluridisciplinaires, réunion de service, animations évènementielles…).
- Contribuer à la prévention des risques :
- veiller à l’intégrité physique et morale des personnes en charge
- respect des différents protocoles
- participation aux formations
- assurer la transmission d’informations avec les autres professionnels et/ou supérieurs hiérarchiques
- utiliser l’outil informatique

Profil recherché

Diplôme-expérience : Titulaire d’un diplôme d’état d’Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur
Expérience : débutant accepté

Conditions d’emploi

Recrutement le plus rapidement possible
Salaire indicatif (CCNT 15 mars 1966) en fonction du profil et de l’expérience
Organisation du temps de travail : Selon planning internat

Modalités

Un dossier de candidature (lettre de motivation et CV) est à envoyer à Monsieur HUREZ Laurent, Directeur de l’IME – 13 rue de la République – 54320 MAXEVILLE ou par mail frederique.valentin@jbthiery.asso.fr

Echéances :

Publication de l’appel à candidature : du 21 septembre 2022
Date limite de réception des candidatures : au 14 octobre 2022

Offre d'emploi en qualité d'agent administratif H/F CDI à l'EEP Le Bois Fleuri à Maxéville
L’Association Jean-Baptiste THIERY
13 Rue de la République – 54320 – Maxéville

Recrute 1 Agent Administratif H/F

Pour son Etablissement pour Enfants Polyhandicapés et son Service d’Education Spéciale et de Soins A Domicile à Maxéville


Mission Générale de l’Association :
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d’établissement, l’Agent Administratif sera chargé(e) de seconder la Direction, l’équipe d’encadrement et l’Assistante de Direction dans leurs fonctions.

Activités principales :
• Effectuer l’accueil physique et téléphonique, orienter les visiteurs
• Gérer le courrier et les mails de l’établissement
• Assurer le secrétariat de l’établissement, assister la Direction, l’équipe d’encadrement et la Secrétaire de Direction
• Effectuer le suivi et la mise à jour des dossiers administratifs des résidants, des bases de données et des tableaux de bord
• Rédiger des courriers, notes d’informations, supports de communication
• Venir en soutien des familles dans leur lien avec les organismes administratifs
• Gérer l’organisation administrative des sorties des résidants

Profil recherché :
• Diplôme de Secrétariat / Assistanat exigé

Compétences requises :

• Bonne maitrise des outils bureautiques (word, excel, outlook ...), bonnes capacités rédactionnelles, organisation et autonomie
• Discrétion, confidentialité, capacité d’écoute, de respect et de bienveillance auprès des personnes accueillies, de leurs familles et des équipes pluridisciplinaires

Conditions particulières :
• C.D.I. à 100% à pourvoir au 1er octobre 2022.
• Rythme Hebdomadaire
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience.

Merci d’adresser votre candidature, avant le 23 septembre 2022
avec lettre de motivation + CV par voie postale ou par mail eep.leboisfleuri@jbthiery.asso.fr

À l’attention de Monsieur ISSOUFOU SEYNI, directeur d’établissement
EEP - SESSAD - 13, rue de la République – 54320 – MAXEVILLE

Offre d'emploi en qualité d'AES - AMP H/F, CDI, à la MAS La Volière à Moyen
APPEL A CANDIDATURE EXTERNE

AES / AMP H/F CDI

L’association J-B Thiéry, ayant pour mission l’accompagnement des enfants et adultes en situation de handicap : déficients intellectuels avec ou sans troubles associés et polyhandicapés recrute pour son établissement/service : Maison d’Accueil Spécialisée « La volière » à MOYEN.

Description du poste
Nous recherchons un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social / Aide Médico psychologique (H/F) – temps plein 100%
Rémunération : selon convention -CCNT du 15 mars 66 et ancienneté
Organisation du temps de travail : Horaires de matin, d’après-midi et un week-end sur deux

Mission Générale
Garantir la qualité de l’accompagnement auprès d’adultes autistes déficients intellectuels sévères et porteurs de troubles du spectre autistique

Activités principales
• Accompagner les résidants dans tous les actes de la vie quotidienne : Assurer des toilettes, changes, habillages et accompagner durant les repas
• Participer à la mise en place et au suivi des projets individuels d’accompagnement,
• Mettre en œuvre des actions éducatives en lien avec l’équipe éducative
• Développer la communication non verbale (PECS, TEACCH,MAKATON….)
• Aider aux déplacements et aux mobilisations physiques
• Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions

Profil du candidat
 Diplôme & formation : Diplôme d’Accompagnant Educatif et Social ou Aide Médico-Psychologique
 Permis : B Exigé
 Compétences requises :
o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
o Capacités à adapter les actions éducatives aux différents degrés de handicap
o Connaissance des méthodes de communication non verbale
o Maîtrise de l’écrit et de l’outil informatique
o Capacités relationnelles et d’écoute, ouverture d’esprit
o Capacités à gérer les situations d’urgence et les situations conflictuelles

Expérience auprès d’enfants/adultes présentant des troubles autistiques

Modalités
Un dossier de candidature (lettre de motivation manuscrite et C.V) est à envoyer auprès de :
Monsieur Almoustapha ISSOUFOU SEYNI – Maison d’Accueil Spécialisée « La volière », 15 rue de l’église – 54118 MOYEN
Ou par mail : Marie-Anne.felt@jbthiery.asso.fr

Echéances :
Publication de l’appel à candidature : du 12/09/2022
Date limite réception des candidatures : 30/09/2022
Poste à pourvoir dès que possible

Offre d'emploi en qualité d'éducateur spécialisé H/F, CDI, à la MAS La Volière à Moyen
APPEL A CANDIDATURE EXTERNE

EDUCATEUR SPECIALISE H/F CDI

L’association J-B Thiéry, ayant pour mission l’accompagnement des enfants et adultes en situation de handicap : déficients intellectuels avec ou sans troubles associés et polyhandicapés recrute pour son établissement/service : Maison d’Accueil Spécialisée « La volière » à MOYEN.

Description du poste
Nous recherchons un(e) Educteur (trice) Spécialisé(e) (H/F) – temps plein 100%
Rémunération : selon convention -CCNT du 15 mars 66 et ancienneté
Organisation du temps de travail : Horaires de matin, d’après-midi et un week-end sur deux.

Mission Générale
Garantir la qualité de l’accompagnement auprès d’adultes autistes déficients intellectuels sévères et porteurs de troubles du spectre autistique

Activités principales
• Accompagner les résidants dans tous les actes de la vie quotidienne : Assurer des toilettes, changes, habillages et accompagner durant les repas
• Participer à la mise en place et au suivi des projets individuels d’accompagnement,
• Elaborer et mettre en œuvre des actions éducatives en lien avec l’équipe éducative
• Travail avec les familles
• Développer la communication non verbale (PECS, TEACCH,MAKATON….)
• Aider aux déplacements et aux mobilisations physiques
• Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions
• Rédiger des comptes rendus de réunion, bilans, synthèse et projets

Profil du candidat
 Diplôme & formation : Diplôme d’Educateur Spécialisé
 Permis : B Exigé
 Compétences requises :
o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
o Capacités à adapter les actions éducatives aux différents degrés de handicap
o Connaissance des méthodes de communication non verbale
o Bonne maîtrise de l’écrit et de l’outil informatique
o Capacités relationnelles et d’écoute, ouverture d’esprit
o Capacités à gérer les situations d’urgence et les situations conflictuelles

Expérience auprès d’enfants/adultes présentant des troubles autistiques

Modalités
Un dossier de candidature (lettre de motivation manuscrite et C.V) est à envoyer auprès de :
Monsieur Almoustapha ISSOUFOU SEYNI – Maison d’Accueil Spécialisée « La volière », 15 rue de l’église – 54118 MOYEN
Ou par mail : Marie-Anne.Felt@jbthiery.asso.fr

Echéances :
Publication de l’appel à candidature : du 12/09/2022
Date limite réception des candidatures : 30/09/2022
Poste à pourvoir dès que possible

Offre d'emploi en qualité de Moniteur-éducateur H/F, CDI, à la MAS La Volière à Moyen
APPEL A CANDIDATURE EXTERNE

MONITEUR EDUCATEUR H/F CDI

L’association J-B Thiéry, ayant pour mission l’accompagnement des enfants et adultes en situation de handicap : déficients intellectuels avec ou sans troubles associés et polyhandicapés recrute pour son établissement/service : Maison d’Accueil Spécialisée « La volière » à MOYEN.

Description du poste
Nous recherchons un(e) Moniteur (trice) Educateur (trice) (H/F) – temps plein 100%
Rémunération : selon convention -CCNT du 15 mars 66 et ancienneté
Organisation du temps de travail : Horaires de matin, d’après-midi et un week-end sur deux.

Mission Générale
Garantir la qualité de l’accompagnement auprès d’adultes autistes déficients intellectuels sévères et porteurs de troubles du spectre autistique

Activités principales
• Accompagner les résidants dans tous les actes de la vie quotidienne : Assurer des toilettes, changes, habillages et accompagner durant les repas
• Participer à la mise en place et au suivi des projets individuels d’accompagnement,
• Elaborer et mettre en œuvre des actions éducatives en lien avec l’équipe éducative
• Travail avec les familles
• Développer la communication non verbale (PECS, TEACCH,MAKATON….)
• Aider aux déplacements et aux mobilisations physiques
• Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions
• Rédiger des comptes rendus de réunion, bilans, synthèse et projets

Profil du candidat
 Diplôme & formation : Diplôme de Moniteur Educateur
 Permis : B Exigé
 Compétences requises :
o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
o Capacités à adapter les actions éducatives aux différents degrés de handicap
o Connaissance des méthodes de communication non verbale
o Bonne maîtrise de l’écrit et de l’outil informatique
o Capacités relationnelles et d’écoute, ouverture d’esprit
o Capacités à gérer les situations d’urgence et les situations conflictuelles

Expérience auprès d’enfants/adultes présentant des troubles autistiques

Modalités
Un dossier de candidature (lettre de motivation manuscrite et C.V) est à envoyer auprès de :
Monsieur Almoustapha ISSOUFOU SEYNI – Maison d’Accueil Spécialisée « La volière », 15 rue de l’église – 54118 MOYEN
Ou par mail : Marie-Anne.Felt@jbthiery.asso.fr

Echéances :
Publication de l’appel à candidature : du 12/09/2022
Date limite réception des candidatures : 30/09/2022
Poste à pourvoir dès que possible

Offre d'emploi en qualité d'aide soignant H/F, CDI, à la MAS La Volière à Moyen
APPEL A CANDIDATURE EXTERNE

Aide Soignant H/F CDI

L’association J-B Thiéry, ayant pour mission l’accompagnement des enfants et adultes en situation de handicap : déficients intellectuels avec ou sans troubles associés et polyhandicapés recrute pour son établissement/service : Maison d’Accueil Spécialisée « La volière » à MOYEN.

Description du poste
Nous recherchons un(e) Aide soignant (e) (H/F) – temps plein 100%
Rémunération : selon convention -CCNT du 15 mars 66 et ancienneté
Organisation du temps de travail : Horaires de matin, d’après-midi et un week-end sur deux

Mission Générale
Garantir la qualité de l’accompagnement auprès d’adultes autistes déficients intellectuels sévères et porteurs de troubles du spectre autistique

Activités principales
• Accompagner les résidants dans tous les actes de la vie quotidienne : Assurer des toilettes, changes, habillages et accompagner durant les repas
• Participer à la mise en place et au suivi des projets individuels d’accompagnement,
• Mettre en œuvre des actions éducatives en lien avec l’équipe éducative
• Développer la communication non verbale (PECS, TEACCH,MAKATON….)
• Aider aux déplacements et aux mobilisations physiques
• Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions

-Profil du candidat
 Diplôme & formation : Diplôme d’Aide Soignant
 Permis : B Exigé
 Compétences requises :
o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
o Capacités à adapter les actions éducatives aux différents degrés de handicap
o Connaissance des méthodes de communication non verbale
o Maîtrise de l’écrit et de l’outil informatique
o Capacités relationnelles et d’écoute, ouverture d’esprit
o Capacités à gérer les situations d’urgence et les situations conflictuelles

Expérience auprès d’enfants/adultes présentant des troubles autistiques

Modalités
Un dossier de candidature (lettre de motivation manuscrite et C.V) est à envoyer auprès de :
Monsieur Almoustapha ISSOUFOU SEYNI – Maison d’Accueil Spécialisée « La volière », 15 rue de l’église – 54118 MOYEN
Ou par mail : Marie-Anne.felt@jbthiery.asso.fr

Echéances :
Publication de l’appel à candidature : du 12/09/2022
Date limite réception des candidatures : 30/09/2022
Poste à pourvoir dès que possible

Offre d'emploi en qualité d'Infirmier H/F, de jour, CDI, Temps plein, à la MAS Les Musicalies à Maxéville
L’Association Jean-Baptiste THIERY

Recrute pour la MAS « Les Musicalies » Située 9 Rue du Madon – 54320 MAXEVILLE

Un(e) Infirmier Diplômé d’Etat (H/F) de jour En C.D.I. temps plein à pourvoir dès que possible

Placé(e) sous la responsabilité du Cadre de Santé, l’Infirmier Diplômé d’Etat sera chargé(e) de coordonner et prodiguer les soins en lien avec le Médecin, de mettre en place des actions de prévention et d’éducation à la santé, de surveiller l’état de santé du résidant et son comportement.

Titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier, ses compétences s’appuient sur :

- Savoir faire : Capacités à travailler en équipe, capacités d’observations et d’analyse fines, capacité à rendre compte (oral/écrit, informatique), capacité à utiliser les outils de communication non-verbale.
- Savoir être : Capacité d’écoute, de respect et de bienveillance auprès des personnes accueillies, de leurs familles, et de l’équipe pluridisciplinaire.

Les missions liées à la fonction :
­ Prodiguer les soins infirmiers, surveiller l’évolution de l’état de santé, en lien avec le Médecin
­ Assurer le recueil des données cliniques, des besoins des usagers et de l’entourage
­ Mettre en œuvre les prescriptions médicamenteuses, administrer certains traitements et surveiller les effets secondaires éventuels
­ Appliquer les protocoles médicaux, gérer les situations d’urgence et de secours
­ S’investir dans la prévention et l’évaluation de la douleur et de l’hygiène
­ Coordonner et organiser les activités de soin en lien avec les équipes pluridisciplinaires
­ Utiliser le logiciel informatique, renseigner le dossier du résidant, gérer les équipements médicaux
- Contribuer à la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des Projets Personnalisés des personnes accueillies en ayant connaissance du projet initial et de ses actualisations, en qualité de référent désigné

• Temps de travail : Temps plein
• Niveau d’étude : DE Infirmier exigé
• Certifications : Permis de conduire souhaité
• Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
• Rémunération mensuelle selon convention - CCNT du 15 Mars 1966 selon ancienneté

Merci d’adresser votre candidature, avec lettre motivée et CV :

Par courrier : Par mail :
Madame le Directeur secretariat-mas54@jbthiery.asso.fr
MAS « Les Musicalies »
9 Rue du Madon
54320 MAXEVILLE

Offre d'emploi en qualité de Kinésithérapeute H/F en CDI Temps plein à l'EEP Le Bois Fleuri à Maxéville
L’Association Jean-Baptiste THIERY

Recrute 1 Kinésithérapeute H/F Pour son Etablissement Enfants et Adolescents Polyhandicapés à Maxéville

Mission Générale de l’Association :
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).
L’Etablissement pour Enfants Polyhandicapés accueille 62 enfants polyhandicapés, de la naissance à 20 ans.

Placé sous la responsabilité du cadre de santé de l’établissement et sous l’autorité fonctionnelle du médecin, vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement ainsi qu’à l’élaboration du projet individualisé d’accompagnement des usagers.

Activités principales :
• Réaliser des séances de rééducation et réadaptation (séances individuelles, groupales ou sur le milieu écologique de l’enfant).
• Réaliser des actes rééducation post-chirurgical orthopédiques, de kinésithérapie respiratoire, de massages
• S’inclure dans un travail et une réflexion en équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmier, ergothérapeute, orthophoniste, psychologue, aide-soignant, ..) et participer aux réunions thérapeutiques.
• Recueillir, traiter, analyser les données pertinentes concernant le résidant, sur son rapport à son identité et l’environnement social et familial.
• Réaliser et rédiger des bilans d’évaluation des capacités, afin de proposer des objectifs thérapeutiques s’inscrivant dans le PIA.
• Préconisation d’aides techniques pour favoriser l’autonomie et l’indépendance de l’enfant.

Profil recherché :
• Titulaire du Diplôme d’Etat de Masseur Kinésithérapeute
• Expérience du polyhandicap et/ou de la grande dépendance serait un plus.
• Maîtrise des outils de traitement de texte (Word, Excel)

Compétences requises :
• Facultés d’analyse et de synthèse
• Sens du service et bon relationnel
• Rigueur, autonomie et esprit d’initiative

Conditions particulières :
• C.D.I. à temps plein à pourvoir dès que possible.
• Rythme Hebdomadaire
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience.

Merci d’adresser votre candidature, avant le 30 septembre 2022
Madame MARTIN Jocelyne - cadre de santé
13, rue de la République – 54320 – MAXEVILLE
jocelyne.martin@jbthiery.asso.fr

Offre d'emploi en qualité de technicien informatique H/F à temps plein au Siège Social
L’Association Jean-Baptiste THIERY

recrute 1 Technicien Informatique (H/F) Pour son Siège Social, à Maxéville

Mission Générale de l’Association:
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).

Sous la responsabilité directe du Directeur Général, vous assurez la gestion du parc informatique, vous en effectuez la maintenance et le développement et ce, dans une culture de service.

Activités principales :
• Gestion du parc informatique, de sa mise à jour et de son développement.
• Configuration des matériels et postes de travail sur les différents établissements.
• Intervention et accompagnement des utilisateurs.
• Déploiement du système d’information.
• Veille à la sécurisation du système informatique.
• Analyse et optimisation des prestations et outils informatiques.
• Accompagnement vers la télémédecine.


Profil recherché :
BAC+2/3 en informatique, ou MIAGE, avec expérience professionnelle de 5 ans

Compétences requises :
• Solides connaissances des systèmes informatiques
• Maîtrise de l’environnement postes de travail (Windows, pack office…) et des systèmes d’information à distance (VPN…).
• Gestion de projets.
• Facultés d’analyse et de synthèse.
• Sens du service et bon relationnel.
• Rigueur, autonomie et esprit d’initiative.

Conditions particulières :
• C.D.I. temps complet à pourvoir dès que possible.
• Rythme Hebdomadaire
• Déplacements ponctuels sur les établissements et services.
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience

Merci d’adresser votre candidature, avant le 20 septembre 2022
avec lettre de motivation + CV par mail contact@jbthiery.asso.fr

À l’attention de Madame Christine HUBERT, Directeur Général de l’Association J-B THIERY
13, rue de la République – 54320 – MAXEVILLE

Offres d'emploi CDD en qualité Aide-soignant(e)s / Aides Médico-Psychologique / Accompagnant(e)s Educatif et Social (H/F) - MAS « Les Musicalies » de Maxéville
L’Association Jean-Baptiste THIERY
13 Rue de la République - 54320 MAXEVILLE

Recrute pour la MAS « Les Musicalies » de Maxéville

Des Aide-soignant(e)s / Aides Médico-Psychologique / Accompagnant(e)s Educatif et Social (H/F)
En C.D.D. à temps partiel, à pourvoir dès que possible


Placé(e) sous la responsabilité du Responsable de Service, l’AS – AMP – AES est chargé(e) d’accompagner des adultes en situation de polyhandicap dans les actes de la vie quotidienne (nursing, animation…)

Titulaire du diplôme d’Etat d’Aide-Soignant(e) / Aide Médico-Psychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social, ses compétences s’appuient sur :

- Savoir faire : Travailler en équipe, Observations et analyse fines, savoir rendre compte (oral/écrit, informatique), connaissances des outils de communication non-verbale.
- Savoir être : Capacité d’écoute, de respect et de bienveillance auprès des personnes accueillies, de leurs familles, et de l’équipe pluridisciplinaire.

Les missions liées à la fonction :
- Veiller à la réalisation des prescriptions médicales ou des instructions paramédicales,
- Contribuer à la prévention des risques : assurer les transmissions d’informations avec les autres professionnels et/ou les supérieurs hiérarchiques, respecter les protocoles et procédures mis en place,
- Dispenser et administrer les traitements médicaux,
- Utiliser l’outil informatique,
- Contribuer et mettre en œuvre les Projets Personnalisés des personnes accueillies en ayant connaissance du projet initial et de ses actualisations,
-

• Temps de travail : Temps partiel
• Niveau d’étude : DE AS / DE AMP / DE AES (ouvert aux Auxiliaires de Vie)
• Certifications : Permis de conduire souhaité
• Type de contrat : CDD
• Horaires de travail : 7- 8h/jour en semaine - 9h-9h30/jour le week-end de 6h30 à 21h00
• Rémunération mensuelle selon convention - CCNT du 15 Mars 1966 selon ancienneté

Merci d’adresser votre candidature, avec lettre motivée et CV :

Par courrier : Par mail :
Madame le Directeur secretariat-mas54@jbthiery.asso.fr
MAS « Les Musicalies »
9 Rue du Madon
54320 MAXEVILLE

Offre d'emploi en qualité Aide-soignant(e) / Aide Médico-Psychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social (H/F) C.D.I .pour la MAS « Les Musicalies » de Maxéville
L’Association Jean-Baptiste THIERY
13 Rue de la République - 54320 MAXEVILLE
Recrute pour la MAS « Les Musicalies » de Maxéville

Un(e) Aide-soignant(e) / Aide Médico-Psychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social (H/F)
En C.D.I. temps plein à pourvoir dès que possible

Placé(e) sous la responsabilité du Responsable de Service, l’Aide-Soignant(e) / Aide Médico-Psychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social sera chargé(e) d’accompagner des adultes en situation de polyhandicap dans les actes de la vie quotidienne (nursing, animation…)
Titulaire du diplôme d’Etat d’Aide-Soignant(e) / Aide Médico-Psychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social, ses compétences s’appuient sur :
- Savoir faire : Capacités à travailler en équipe, capacités d’observations et d’analyse fines, capacité à rendre compte (oral/écrit, informatique), capacité à utiliser les outils de communication non-verbale.
- Savoir être : Capacité d’écoute, de respect et de bienveillance auprès des personnes accueillies, de leurs familles, et de l’équipe pluridisciplinaire.
Les missions liées à la fonction :

- Veiller à la réalisation des prescriptions médicales ou des instructions paramédicales,
- Contribuer à la prévention des risques : assurer les transmissions d’informations avec les autres professionnels et/ou les supérieurs hiérarchiques, respecter les protocoles et procédures mis en place,
- Dispenser et administrer les traitements médicaux,
- Utiliser l’outil informatique,
- Contribuer et mettre en œuvre les Projets Personnalisés des personnes accueillies en ayant connaissance du projet initial et de ses actualisations,
- Participer au suivi et à l’évaluation des Projets Personnalisés en qualité de référent désigné,
- Participer aux réunions et formations,

• Temps de travail : Temps plein
• Niveau d’étude : DE AS / DE AMP / DE AES exigé
• Certifications : Permis de conduire souhaité
• Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
• Horaires de travail : 7h ou 8h/jour en semaine :
9h30 ou 9h/jour le week-end sur la même amplitude horaire
• Rémunération mensuelle selon convention - CCNT du 15 Mars 1966 selon ancienneté

Merci d’adresser votre candidature, avec lettre motivée et CV :
Par courrier : Par mail :

Madame la Directrice secretariat-mas54@jbthiery.asso.fr
MAS « Les Musicalies »
9 Rue du Madon
54320 MAXEVILLE

Offre d'emploi en qualité de Psychologue H/F - à la Maison d’Accueil Spécialisée à Maxéville
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).

Placé sous la responsabilité directe du directeur d’établissement et l’autorité fonctionnelle du médecin, vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement ainsi qu’à l’élaboration du projet individualisé d’accompagnement des usagers.

Activités principales :
• Recueillir, traiter, analyser les données pertinentes concernant le résidant, sur son rapport à son identité et l’environnement social et familial.
• Assurer le suivi psychologique des résidants, à travers des entretiens individuels, collectifs, des activités de remédiations cognitives et thérapeutiques.
• Réaliser des évaluations qualitatives et quantitatives des résidants, appuyées par des observations cliniques et des outils psychométriques.
• Participer à l’élaboration des PP/PIA : définir des objectifs, les mettre en œuvre.
• Apporter une guidance technique auprès des différents professionnels par l’apport d’outils, de réflexions et d’analyses autour des situations, mais également dans le cadre des PP/PIA.
• S’inscrire dans une démarche de travail pluridisciplinaire lors des échanges, des évaluations et des réflexions.
• Accompagner et engager les familles dans la compréhension de la réalité du résidant et favoriser le lien famille/résidant.

Profil recherché :
• Titulaire d’un Master 2 de psychologie cognitive ou du développement.
• Expérience de la déficience intellectuelle, du polyhandicap et/ou de la grande dépendance, souhaitée.
• Expérience dans les Troubles du Spectre de l’Autisme bienvenue.
• Il est souhaitable d’être formé aux entretiens familiaux. Maîtrise des outils psychométriques (profil sensoriel, Vineland-II).
• Maîtrise des outils de traitement de texte (word, excel)

Compétences requises :
• Facultés d’analyse et de synthèse
• Sens du service et bon relationnel
• Rigueur, autonomie et esprit d’initiative

Conditions particulières :
• C.D.I. à 50% à pourvoir dès que possible. Possibilité de 90% sur 2 établissements
• Rythme Hebdomadaire
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience.

Merci d’adresser votre candidature, lettre de motivation + CV par mail :
Madame DUBOIS Alice, directrice d’établissement
9,rue du Madon– 54320 – MAXEVILLE
alice.dubois@jbthiery.asso.fr

Offre d'emploi en qualité Infirmier Diplômé d’Etat (H/F), CDI, à la MAS La Volière à Moyen
L’association J-B Thiéry, ayant pour mission l’accompagnement des enfants et adultes en situation de handicap : déficients intellectuels avec ou sans troubles associés et polyhandicapés recrute pour son établissement/service : Maison d’Accueil Spécialisée « La volière » à MOYEN.

Description du poste
Nous recherchons un(e) Infirmier Diplômé d’Etat (H/F) – temps plein 100%

Rémunération : selon convention -CCNT du 15 mars 66 et ancienneté

Organisation du temps de travail : Horaires de matin ou d’après-midi et un week-end sur trois.

Missions :
Placé sous la responsabilité directe de la direction, le personnel infirmier prodigue les soins infirmiers, assure le recueil des données cliniques, les besoins des personnes accueillies et de l’entourage, établit le projet de soin, surveille l’évolution de l’état de santé, coordonne et organise les activités de soin, gère les commandes et péremption des dispositifs médicaux et pharmacie. Utilise le logiciel informatique. Renseigne le dossier de la personne accueillie et informe les cadres des difficultés rencontrées. Fait appliquer les protocoles. A des connaissances sur le handicap et l’autisme appréciées.

Infirmier(e) diplômée(e) d’Etat, non cadre, ses compétences s’appuient sur un savoir-être : fait preuve d’ouverture d’esprit, sens du travail en commun, de qualité relationnelle et d’écoute.

Les missions liées à la fonction :
- En lien avec le médecin de l’établissement : recueillir et analyser les informations utiles permettant de poser un diagnostic, évaluer et surveiller les effets des traitements, appliquer les protocoles médicaux, être investi dans la prévention et l’évaluation de la douleur.
- En lien avec les équipes : l’infirmier coordonne les soins dans les services avec une équipe pluridisciplinaire, il travaille en étroite collaboration avec l’équipe de rééducation et l’éducateur référent de la personne accueillie.
- Animation d’atelier et de sensibilisation, d’accessibilité aux soins.

Profil du candidat
 Diplôme & formation : Diplôme d’Infirmier Diplômé d’Etat
 Permis : B Exigé
 Compétences requises :
o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
o Connaissance des méthodes de communication non verbale
o Bonne maîtrise de l’écrit et de l’outil informatique
o Capacités relationnelles et d’écoute, ouverture d’esprit
o Capacités à gérer les situations d’urgence et les situations conflictuelles

Expérience auprès d’enfants/adultes présentant des troubles autistiques
Modalités
Un dossier de candidature (lettre de motivation manuscrite et C.V) est à envoyer auprès de :
Monsieur Almoustapha ISSOUFOU SEYNI Directeur de la MAS J-B THIERY « La volière », 15 rue de l’église – 54118 MOYEN
Ou par mail : Marie-Anne.Felt@jbthiery.asso.fr

Poste à pourvoir dès que possible


Offre d'emploi en qualité AS / AMP / AES (H/F) CDI, à l'EEP Le Bois Fleuri à Maxéville
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.

337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).

Placé sous la responsabilité directe du responsable de service, l’AS/AP/AMP/AES assure sa mission auprès d’enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de polyhandicap dans le respect du cadre éthique, défini au niveau des textes de référence diffusés par l’Association et conformément au Projet d’Etablissement.

Activités principales :
- Veiller à la réalisation des prescriptions médicales ou des instructions paramédicales
- Contribuer à la prévention des risques : assurer les transmissions d’informations avec les autres professionnels et/ou les supérieurs hiérarchiques, respecter les protocoles et procédures mis en place
- Dispenser et administrer les traitements médicaux
- Utiliser l’outil informatique
- Contribuer et mettre en œuvre les Projets Individuels d’Accompagnement de chacun des enfants en ayant connaissance du projet initial et de ses actualisations
- Participer au suivi et à l’évaluation du Projet Individuel d’Accompagnement
- Participer aux réunions et formations

Profil recherché :
Titulaire d’un Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant, D’Auxiliaire de puériculture, D’Aide Médico-Psychologique, D’accompagnant Educatif et Social, ses compétences s’appuient sur un savoir-être : capacités relationnelles tant avec les enfants qu’avec la hiérarchie et les collègues, discrétion, respect, adaptation, capacité d’écoute, patience et ouverture d’esprit sont de rigueur ; et sur un savoir-faire : organisation….

Compétences requises :
- Capacité à travailler en équipe (équipe pluridisciplinaire de nuit et de jour)
- Capacité d’analyse
- Capacité à rendre compte

Conditions particulières :
• C.D.I. à 100% à pourvoir dès que possible
• Rythme d’internat matin à partir de 6h30, soirées jusque 21h, travail en week-end
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience.

Merci d’adresser votre candidature, dés que possible
avec lettre de motivation + CV par voie postale ou par mail eep.leboisfleuri@jbthiery.asso.fr

À l’attention de Monsieur Almoustapha ISSOUFOU-SEYNI, directeur d’établissement
EEP - 13, rue de la République – 54320 – MAXEVILLE

Offre d'emploi en qualité EDUCATEUR SPECIALISE(H/F), CDI, service internat, à l'IME Joli Bois à Maxéville
Association à but non lucratif regroupant 480 salariés en CDI, au sein de 8 établissements et services, répartis sur les départements de Meurthe et Moselle et Meuse, qui accompagne des adultes et enfants handicapés (polyhandicap, déficience intellectuelle, TSA et TND) recrute pour son Institut Médico-Educatif Joli bois situé à MAXEVILLE, accueillant des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients intellectuels légers, moyens et profonds.

Description du poste :

Nous recherchons un Educateur Spécialisé à plein temps en CDI

Missions générales :

Placé sous la responsabilité directe du Responsable de service Educatif, l’Educateur Spécialisé exercera ses missions dans le respect du cadre éthique, défini au niveau des textes de référence diffusé par l’Association et conformément au Projet d’Etablissement.
Ses compétences s’appuient sur :
- SAVOIR et SAVOIR-FAIRE. Ceux acquis lors de la formation initiale et des formations professionnelles, capacité d’analyse
- SAVOIR-ETRE : travailler en équipe, qualités relationnelles, gestion des émotions, adaptation au poste, savoir alerter et rendre compte. Respecter les personnes – Adhérer aux valeurs de l’Association.

Activités principales :

- Contribuer et mettre en œuvre le projet personnalisé de chaque résidant, en ayant connaissance du projet initial et des actualisations
- Participer au suivi et à l’évaluation du projet personnalisé
- Participer aux actions collectives (Activités de groupe – participation aux réunions générales, pluridisciplinaires, réunion de service, animations évènementielles…).
- Contribuer à la prévention des risques :
- veiller à l’intégrité physique et morale des personnes en charge
- respect des différents protocoles
- participation aux formations
- assurer la transmission d’informations avec les autres professionnels et/ou supérieurs hiérarchiques
- utiliser l’outil informatique

Profil recherché

Diplôme-expérience : Titulaire d’un diplôme d’état d’Educateur Spécialisé
Expérience : débutant accepté

Conditions d’emploi

Recrutement à compter de septembre 2022
Salaire indicatif (CCNT 15 mars 1966) en fonction du profil et de l’expérience
Organisation du temps de travail : Selon planning internat
Modalités

Un dossier de candidature (lettre de motivation et CV) est à envoyer à Monsieur HUREZ Laurent, Directeur de l’IME – 13 rue de la République – 54320 MAXEVILLE ou par mail frederique.namysl@jbthiery.asso.fr

Echéances :

Publication de l’appel à candidature : du 1er juin 2022
Date limite de réception des candidatures : au 24 juin 2022


N’hésitez pas à utiliser le formulaire de contact pour nous soumettre une candidature spontanée.

Infirmier diplômé d’Etat (H/F) - Pour son IME Joli Bois à Maxéville
Mission Générale :
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).
L’IME Joli Bois est pourvu de 122 places dont 2 places en IME autisme accueillant des enfants et adolescents de 6 à 20 ans.

Missions principales :
• Prévoir, organiser, dispenser et tracer les soins relevant de son rôle propre ou sur prescription médicale
• Assurer les actes de prévention, d’éducation, d’hygiène et de santé
• Garantir la sécurité physique et psychique de la personne accueillie
• Etablir le projet de soin et la planification des activités infirmières
• S’assurer de la continuité et la qualité des soins et de la prise en charge
• Participer à la mise en oeuvre des projets personnalisés des résidants
• Gérer les commandes et péremption des traitements et dispositifs médicaux
• Et toutes autres missions pouvant relever de votre fonction en lien avec l’évolution du secteur et de l’Association

Profil recherché :
Diplôme d’Etat Infirmier
Compétences requises :
• Capacités d’organisation
• Sens des valeurs et éthique professionnelle
• Esprit fédérateur et novateur
• Autonomie et sens des responsabilités
• Facultés d’analyse et de synthèse
• Aisance relationnelle et rédactionnelle

Conditions particulières :
• Contrats à temps plein en CDI , poste à pouvoir à partir de juillet 2022
• Rythme Hebdomadaire : 35H avec week-end
• Pass vaccinal obligatoire
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience

Merci d’adresser votre candidature avant le 30 juin 2022
À l’attention de Monsieur Hurez Laurent - Directeur
contact@jbthiery.asso.fr

Aide-Soignant (H/F) Ou Auxiliaire De Puériculture(H/F) Ou Accompagnant Educatif et Social(H/F)
Pour son Etablissement pour Enfants Polyhandicapés à Maxéville

Mission Générale :
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).
L’Etablissement pour Enfants Polyhandicapés accueille 62 enfants polyhandicapés, de la naissance à 20 ans.

Missions principales :
• Prodiguer les soins d’hygiène et de confort aux résidants
• Contribuer à la prévention des risques : assurer les transmissions d’informations avec les autres professionnels et/ou les supérieurs hiérarchiques, respecter les protocoles et procédures mis en place
• Participer au suivi et à l’évaluation des Projets Personnalisés
• Participer aux réunions et formations
• Et toutes autres missions pouvant relever de votre fonction en lien avec l’évolution du secteur et de l’Association

Profil recherché :
Diplôme d’état Aide-Soignant ou diplôme d’état d’Auxiliaire de Puériculture ou diplôme d’état d’Accompagnant Educatif et Social.

Compétences requises :
• Capacités d’organisation
• Sens des valeurs et éthique professionnelle
• Aisance relationnelle

Conditions particulières :
• Contrats à temps plein de jour, (week-end possibles ponctuellement) en CDI, à pourvoir dès que possible
• Pass vaccinal obligatoire
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience

À l’attention de Monsieur Abdé ALLALA - Directeur
eep.leboisfleuri@jbthiery.asso.fr

Offre d'emploi en qualité d'Orthophoniste (H/F), CDI, à l'IME Joli Bois à Maxéville
Association à but non lucratif regroupant 420 salariés en CDI, au sein de 7 établissements et services, répartis sur les départements de Meurthe et Moselle et Meuse, qui accompagne des adultes et enfants handicapés (polyhandicap, déficience intellectuelle, TSA et TND) recrute pour son Institut Médico-Educatif Joli bois domicilié à MAXEVILLE et accueillant des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients intellectuels légers, moyens et profonds et troubles autistiques.

Description du poste :
Nous recherchons un poste d’orthophoniste en CDI à temps plein.

Missions générales :
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de l’IME et l’autorité fonctionnelle du Médecin Coordinateur, vous participerez à l’élaboration du projet individualisé d’accompagnement des usagers.

Activités principales :
L’orthophoniste intervient sur prescription médicale dans le cadre de son champ de compétences. A l’issue d’un bilan, il prévient, évalue, objective et prend en charge, aussi précocement que possible, par des actes de rééducation constituant un traitement, les troubles de l’oralité alimentaire et verbale, de la voix, de l’articulation, de la parole, des troubles du raisonnement logico-mathématique, des fonctions supérieures (attention, mémoire), ainsi que les troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit et à son expression, sur les plans moteur, sensitif et cognitif.
Il favorise le maintien des fonctions de communication et de l’oralité dans le pathologies dégénératives et neurodégénératives. Pour compléter ou suppléer les fonctions défaillantes, l’orthophoniste dispense l’apprentissage d’autres formes de communication non verbale.
Il a le souci du travail pluridisciplinaire et rend compréhensible aux équipes les difficultés rencontrées par l’usager, afin d’ajuster au mieux les prises en charge et les accompagnements, mais également auprès du représentant légal/des familles/de son entourage proche.
De plus il mène des évaluations tout au long de la prise en charge de l’usager, retranscrit les résultats et les progrès à l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire et intervient dans les PP/PIA.

- Identifier les besoins, les attentes des usagers, du représentant légal et/ou de leurs familles, de l’équipe de proximité et des médecins,
- Recueillir les données concernant la personne, à travers des entretiens, l’observation clinique, le recueil d’éléments de son histoire de vie et la passation de tests, visant au diagnostic orthophonique,
- Rédiger les bilans orthophoniques et suivre l’évolution de l’usager,
- Élaborer un plan de rééducation et définir des objectifs de rééducation,
- Réaliser des prises en charge orthophoniques individuelles,
- Réaliser des ateliers thérapeutiques collectifs : stimulation orale, etc…,
- Travailler en co-thérapie pour le suivi de l’usager, en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires,
- Préparer les séances, le matériel de rééducation (entretien, désinfection), fabriquer des aides et supports techniques,
- Accompagner l’usager dans les actes de la vie quotidienne : repas thérapeutiques, etc…,
- Informer, conseiller et recommander les professionnels sur les prises en charge orthophoniques et les aides techniques mises en œuvre,
- S’inscrire dans une démarche de travail pluridisciplinaire avec l’ensemble des professionnels lors des échanges, des évaluations et des réflexions.
- Accompagner et guider le représentant légal et/ou les familles dans la prise en charge et l’utilisation des aides techniques de l’usager, en institution et à domicile,
- Participer aux réunions pluridisciplinaires : réunions d’équipes, de service, et de coordination thérapeutique,
- Participer à l’élaboration des PP/PIA : évaluer les besoins des usagers, objectiver les parcours, les mettre en œuvre, les évaluer et participer aux réunions de projet,
- Réaliser la traçabilité informatique de suivis : rédactions mise à jour,
- S’engager dans toute autre activité confiée permettant d’améliorer la qualité de l’accompagnement des usagers,
- S’engager dans une démarche de veille scientifique afin d’actualiser et d’accroître ses connaissances,
- Encadrer les étudiants en orthophonie en tant que tuteur de stage.

Profil recherché :
Diplôme-expérience : Titulaire d’un certificat de capacité d’orthophonie (CCO) ou titre équivalent reconnu en France.

Conditions d’emploi :
Salaire indicatif (CCNT 15 mars 1966) en fonction du profil et de l’expérience+ prime de sujétion de 65 points + prime SEGUR
Organisation du temps de travail : 35h00/Semaine

Modalités :
Un dossier de candidature (lettre de motivation et CV) est à envoyer à Monsieur HUREZ Laurent, Directeur de l’IME – 13 rue de la République – 54320 MAXEVILLE ou par mail frederique.namysl@jbthiery.asso.fr


Offre d'emploi Pharmacien gérant (H/F) à 0.8 ETP pour sa PUI
Mission Générale :
L’Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d’un siège social et de 8 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d’un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).

Sous la responsabilité du Directeur Général, le pharmacien travaille au sein d’une équipe pluridisciplinaire, composée de professionnels du domaine médical et paramédical.
Le pharmacien gérant est secondé par un pharmacien adjoint et trois préparateurs en pharmacie.
Le pharmacien assure la gestion et l’approvisionnement des médicaments, dispositifs médicaux et fluides médicaux.
Le pharmacien assure le suivi de budget et la maitrise des coûts.
Le pharmacien analyse les prescriptions, conseille et assure les informations médicales auprès des médecins et professionnels paramédicaux.
Le pharmacien assure le suivi des vigilances sanitaires et participe à l’assurance qualité et la gestion des risques.
Le pharmacien est membre de droit aux différentes instantes médicales (CLIN, COMEDIM, CLUD…)
Le pharmacien assure l’encadrement de l’équipe de pharmacie.
Et toutes autres missions relevant d’un pharmacien gérant de PUI

Profil recherché :
Diplôme d’Etat de Docteur en pharmacie permettant l’exercice en PUI (décret 2017)
Inscription à l’ordre des pharmaciens en section H
Expérience professionnelle souhaitée

Compétences requises :

• Capacité d’organisation
• Sens des responsabilités
• Rigueur
• Aisance relationnelle, apprécie le travail en équipe

Conditions particulières :
• C.D.I. à 0.8 ETP
• Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience

Merci d’adresser votre candidature, avec lettre de motivation + CV par voie postale ou par mail

À l’attention de Madame Christine HUBERT, Directeur Général de l’Association J-B Thiéry
13, rue de la République – 54320 – MAXEVILLE
contact@jbthiery.asso.fr